Céline Lemarquand

Après septs éditions qui ont suscité débats et divergence, le mois sans alcool ou « Dry January » fait son entrée en France pour la huitième année

Une journée santé et sécurité au travail ne sert pas à rappeler que « la sécurité est l’affaire de tous », vos équipes le savent déjà. En revanche,

À l’heure où près de la moitié des salarié·es se disent stressé·es au bureau, de nombreuses entreprises ont décidé de se positionner sur le créneau

Alors que le féminisme connaît un renouveau certain dans le sillage du mouvement #MeToo et des critiques contre le sexisme dans la société,

Vous envisagez d’organiser une semaine bien-être au travail mais vous manquez d’inspiration ? Vous vous demandez les animations et les idées

Ces dernières années ont vu émerger de plus en plus d’initiatives pour sensibiliser au changement climatique et participer à la transition écologique.

Votre organisation vit une période de changement, un moment difficile ou à l’inverse souhaite célébrer le travail accompli et les efforts fournis ?

Un séminaire bien-être en entreprise, ça ne s'improvise pas : entre le choix des thématiques, les activités à proposer et le budget à défendre en

On se doute que si vous êtes arrivé·es ici, c'est que vous avez déjà trouvé la crème de la crème des blogs qvt 😎 On rigole... enfin... Blague à

Depuis les années 60, l’attrait pour la psychologie et les relations sociales dans les organisations ne s’est jamais démenti. Les théories de la